学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，省委第八巡回指导组以学促干、以干践行、以行促效，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，奔着问题去、追着问题问、盯着问题研，针对调研了解到的企业自身无法解决的问题，积极协调相关部门商对策、找办法、明方向，与企业党委同题共答、同向发力，以勇担当、真作为的精气神强力推动问题解决。
省委第八巡回指导组通过个别访谈、征求意见、查阅资料等方式，深挖指导企业反映强烈的痛点问题、职工群众普遍关注的热点问题、长期悬而未决的难点问题、存在风险隐患的焦点问题，尤其对困难企业反映集中的问题大梳理、大排查、大起底。截至目前，共梳理出4家困难企业涉及历史遗留问题、土地确权登记办理、生产要素保障等6个方面13条具体问题，并根据问题涉及单位研究确定7家协调单位，合理制定协调对接工作方案。
针对梳理出的问题分类确定具体业务单位或部门，并提出研究对接事项、确定对接日程。围绕企业无法解决的老大难问题、“卡脖子”问题，带领困难企业相关负责同志与相关部门分管领导和业务处室主要负责同志座谈对接，对接咨询相关领域专家，寻良策、找对策、谋实策。截至目前，已与省国资委、省发展改革委、格尔木市政府等7家单位召开对接会7次，找出破解良策15项。
为确保工作对接成效，建立“指导组专人盯办、困难企业领导领责、省直相关（市）单位专人负责”的跟踪落实工作机制，以实际行动推动主题教育见行见效。针对机电公司主业发展受阻、缺乏项目支撑的问题，积极协调省发展改革委初步达成支持项目意向。针对创安公司存在的党建工作基础薄弱的问题，协调西矿集团、省农信联社开展党建结对帮带工作，并协调西矿集团建立长期帮带机制，拟定党建结对帮带框架协议。针对汇信公司发展中遇到的生产要素保障难题，协调省国资委、省发展改革委、省人社厅给予政策支持帮助，协调青海省“组团式”挂职海西团与企业成功召开对接会。通过指导组努力协调对接，梳理出的6个困难问题初步解决或达成意向，7个问题找准了方向、明确了措施。
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