记者近日从西宁市委组织部了解到，为有效破解农村强弱不一、发展不均的现状，持续夯实基层战斗堡垒，西宁市制定印发《农村分类管理实施方案》，从农村分类标准、推进措施、考核评估三个方面发力，精准开展定级、提升、晋级三项行动，推动实现“强村”上水平、“中等村”上台阶、“弱村”换新貌。
西宁市通过建立“乡级评定、县级复核、市级备案”的分类定级机制，自下而上对照分类标准，对全市917个村进行评分，确定“强村、中等村、弱村”，建立动态管理工作台账。结合村党组织建设实际情况和存在的弱项短板，采取“一个问题一套措施、一个支部一个方案”的方式，对“强村”，以“放”为主，着重突出示范引领，开展乡村振兴示范村创建活动，推动“强村”上水平。对“中等村”，以“帮”为主，着重突出巩固提升，开展以“支部班子好、制度落实好、作用发挥好、产业发展好、治理能力好”为内容的“五好”党支部创建活动，推动“中等村”上台阶。对“弱村”，以“治”为主，着重突出乡镇治村，全面推行“乡镇帮带、机关企事业单位帮联、强村帮扶、产业帮建”的“四帮一”工作机制，推动“弱村”换新貌。
通过建立农村分类管理考核评估机制，推动各村后进赶先进、中间争先进、先进更前进。市级层面将“弱村”整顿提升情况按照30%分值分别纳入县、乡和联点帮扶机关企事业单位年度基层党建目标考核中，并作为年度述职评议的重要内容，倒逼督促各项工作有效落实，全面提高全市农村党组织建设质量。
©CopyRight 青海省总工会 All Rights Reserved. 青ICP备17001415号
青公网安备 63010302000042号